噓，千萬別讓前輩發現你在看這本書！

蒐集整理3千3百位主管＋1萬名商界人士的實戰經驗

濃縮成想超越前輩一定要看的職場生存法則



看著在職場上如魚得水的前輩，

你是不是很羨慕，希望自己也可以盡早上手，成為公司裡呼風喚雨的人物？

日本職場專家千田琢哉，汲取三千三百位主管和一萬名商界人士的實際經驗，

告訴你連前輩都不知道的職場密技，

讓你更快從跌跌撞撞中找到方向，成為連前輩都刮目相看的新人！



防窺小開本設計

絕對方便攜帶



以下這些狀況，你一定有機會遇到，

本書告訴你如何應付這些職場中常發生的狀況，同時又能贏得主管與前輩的認同！



每天都在處理雜事，根本無法發揮我的實力。

→把雜事處理得又快又好，才是出人頭地的捷徑！



主管說話反覆無常，導致工作非常沒有效率。

→在這樣的主管底下工作，更能增強處理問題的能力！



主管總是搶走所有的功勞，讓人非常生氣。

→一開始就把所有功勞拱手讓給主管，反而會有意想不到的好處！



我總是猶豫不絕，又很容易受到其他人的意見影響。

→選擇哪一邊都有可能後悔，不如就做出不同於以往的選擇吧！



想要轉換跑道，但薪水卻會因此減少。

→明知道薪水變少卻還是決定轉換跑道，這樣的人才會成功！

賴庭筠



政大日文系畢業，現為日文系助教，熱愛翻譯、撰稿等文字工作。

堅信「人生在世，開心才是正途」。其他的，都寫在網誌裡了。

hanayusuke.blogspot.tw

【序言】別總是仰賴別人教你，從現在開始要靠自己學習



Chapter 1　【日常生活】要偷學的事

01早上不想去上班

02害怕接電話

03不擅長打招呼

04道歉時無法讓對方感受到誠意

05每天都在處理雜事

06工作越來越無趣

07對自己的工作沒有熱情

08工作毫無價值可言

09無法設定目標

10努力卻沒有成就



Chapter 2　【人際關係】要偷學的事

11和同事處不來

12同事總是不斷抱怨

13無法原諒嫉妒後進的自己

14主管總是否定其他人的人格

15無法忍受情緒化的主管

16主管能力比自己差

17主管說話反覆無常

18替主管背黑鍋

19主管總是失約

20主管搶自己的功勞



Chapter 3　【團體組織】要偷學的事

21自己的企畫或意見不被採納

22無法得到適當的評價

23對手的評價較高

24工作意義就像是誘人上鉤的魚餌

25隨時會被取代的現況讓人不安

26想換到為公司賺錢的部門

27背負的責任越來越沉重

28不想與公司派系鬥爭扯上關係

29無法認同老闆的做法

30身邊沒有學習榜樣



Chapter 4　【自我探索】要偷學的事

31對自己沒有信心

32總是猶豫不決

33隨波逐流而迷失自我

34缺乏夢想

35因為內心脆弱而煩惱

36工作就是人的生存價值嗎？

37工作意義重要還是薪水重要？

38總是不斷在後悔

39工作忙到無法停下來檢視自己

40不想為了升遷而放棄安穩的現狀



Chapter 5　【個人技能】要偷學的事

41急著想在三十歲前有所成就

42無法全心投入現在的工作

43沒有引以為傲的技能或證照

44想擁有對將來有幫助的證照

45再這樣下去也不會有一技之長

46因為職場無法讓自己成長而煩惱

47職涯規畫一定要貫徹始終嗎？

48無法想像三年後的自己

49證照完全派不上用場

50缺乏人脈



Chapter 6　【轉換跑道】要偷學的事

51覺得自己不應該進這間公司

52覺得自己適合其他工作

53想要從事充滿魅力的工作

54無法下定決心換工作

55不知道什麼時候該換工作

56現在的收入讓人對未來充滿不安

57再這樣下去絕對無法變得有錢

58轉換跑道導致薪水減少
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